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"Das große Ziel unserer Bildung ist nicht Wissen, sondern Handeln."

Herbert Spencer, englischer Soziologe und Philosoph

 

Seit über 25 Jahren arbeite ich gleichermaßen mit großen Wirtschaftsorganisationen, Teams und Führungskräften wie mit privaten Menschen, Paaren und Familien, die auf der Suche nach Konfliktlösungen sind.

In beiden Welten begegnen sich Menschen. Die langjährigen Erfahrungen im privaten und im wirtschaftlichen Umfeld ergänzen sich, erweitern meinen Blick und sichern die Professionalität und Methodik meiner Tätigkeit. Oft gilt es die beiden Welten nicht getrennt, sondern integrativ zu betrachten.

Jedes Mandat zur Konfliktlösung erfordert eine individuelle Betrachtung und Herangehensweise. In Veränderungen, Konflikten und Krisen gibt es keine fertigen Lösungen, die aus der Schublade gezogen werden können, wohl aber eine Reihe von bereits existierenden „Wissensbausteinen“, die zu einer passenden Lösung für die Einzelne oder den Einzelnen zusammengefügt werden können. In meiner Arbeit stelle ich Ihnen dieses von mir über viele Jahre erlernte und entwickelte Wissen rund um professionelles Konfliktmanagement uneingeschränkt zur Verfügung. Wissen und Erfahrungen sind dazu da, geteilt zu werden, damit es möglichst Vielen dienlich sein kann.

 

"Behandle Menschen so als wären sie, wie sie sein sollten und du hilfst ihnen zu werden, wie sie sein können."

Johann Wolfgang von Goethe

 

Ich arbeite mit Menschen, die sich in einer schwierigen beruflichen oder persönlichen Lage befinden, aus Überzeugung und mit Leidenschaft. Mein Anspruch an mich selber ist es, Ihnen meine höchste Konzentration, Sorgfalt und die höchste Qualität meiner menschlichen und methodischen Leistung zur Verfügung zu stellen.

Umfangreiche Lebens- und Berufserfahrung sowie profundes Wissen, Techniken und Methoden befähigen mich heute, Menschen auf den heikelsten Etappen ihres Lebens zu begleiten, um Auswege zu finden, wo sie selber keine mehr sehen.

Zu meinen grundsätzlichen Arbeitsprinzipien zählen Allparteilichkeit, Diskretion, Wertschätzung, Freiwilligkeit der Teilnahme und Ergebnisoffenheit. Hierzu finden Sie weitere Erläuterungen unter "Leistungen".

Was Sie für die gemeinsame Arbeit mitbringen sollten, ist die Bereitschaft, an sich selber zu arbeiten. Um in einer Beziehung erfolgreich zu sein – egal, ob privat oder beruflich – sind persönliche Veränderungsbereitschaft, Kommunikationswille und ein gewisses Maß an Durchhaltevermögen erforderlich. Menschen, die an ihrer Beziehung arbeiten, sind oft gleichermaßen mutig, verzweifelt und neugierig. 

Ihr erster Schritt auf mich zu, motiviert mich, Sie mit ganzer Kraft bei den weiteren Schritten professionell, diskret und seriös zu unterstützen.

 

Sie finden mein Profil auch unter: www.xing.de